Formation AFC – FLE Métiers d’aide à la personne

Prochaine session à Romans du 10 mars au 8 juillet 2025.

Réunions d’information collective et de positionnement les lundis 17 et 24 février à 9h.

Objectifs

• Atteindre un niveau de langue permettant de répondre aux situations de communication professionnelle quotidiennes
• Acquérir et automatiser des compétences de communication en français correspondant aux situations professionnelles de l’aide à la personne
• Acquérir les codes de l’entreprise
• Acquérir les premiers gestes professionnels de son futur métier dans les services aux personnes.

Pour qui ?

Sans condition de diplôme les demandeurs d’emploi :

• Allocataires du RSA
• Reconnus travailleurs handicapés
• Séniors de 55 ans en plus

Les demandeurs d’emploi de moins 26 ans jusqu’à Bac +2 non obtenu

Les demandeurs d’emploi de 26 à 54 ans sans baccalauréat.

Inscription en formation par les conseillers France Travail et leurs partenaires ou à l’initiative du candidat.

Notre établissement accueille les personnes en situation de handicap.

Financement

Cette formation est financée par France Travail, vous aurez le statut de stagiaire de la formation professionnelle et serez indemnisé par France Travail.

Conditions d’accès

Participation à une réunion d’information collective, test de niveau en français (savoir lire et écrire le français, niveau A1 du CECRL), entretien de motivation.

Toute entrée en formation est validée par France Travail qui assure également le suivi de la réalisation du parcours, suivant le projet de la personne et le besoin de développement des compétences associée à ce projet.

Modules

• Compétences linguistiques à visée professionnelles à l’oral : se présenter, parler du métier, se repérer dans l’espace et le temps.
• Compétences linguistiques à visée professionnelles à l‘écrit : rédiger un message simple, un email professionnel, décrire ses activités.
• Premiers gestes professionnels de son futur métier : sensibilisation aux risques, règle de sécurité et de qualité.
• Individualisation du parcours
• Préparation à l’après formation : 21h
• Modules à la carte suivant les besoins (durée variable suivant les personnes)

– Soutien personnalisé : 1h à 5h par semaine.

– Remise à niveau : en amont de la formation technique, jusqu’à 30h.

Modalités pédagogiques :

Travaux en groupe, sous-groupe et individualisés.

Alternance d’outils de formations :

• Supports de cours
• Exercices d’applications
• Mises en situations
• Supports interactifs d’auto-formation.

Modalités d’évaluation

Tests. Bilan individuel. Attestation des acquis délivrée en fin de formation.

Durée de la formation

Durée totale maximum : Parcours de 471h heures en moyenne Durée moyenne en centre : 401 heures + remise à niveau et soutien personnalisé suivant les besoins. Durée en entreprise : 70h